Organisationsentwicklung

• Strukturentwicklung
• Hierarchie/Leitung
• Konzeptentwicklung

Coaching der Leitung während der Gesamtzeit der Organisationsentwicklung

Projektentwicklung

Projektmanagement Neuentwicklung Sozialer Einrichtungen

• Idee
• Standort- und Bedarfsklärung
• Finanzierung (Förderung und Investoren)
• Konzeptionelle Inhalte
• Personalmanagement bis zur Eröffnung
• Begleitung der Einführungsphase (Coaching oder vor Ort)
• bei Bedarf: Baubegleitung durch Arbeitspartner

Projektmanagement Weiterentwicklung bestehender Projekte

• Idee (Zukunftswerkstatt)
• Konzeptionelle Arbeit (was kann wie und durch wen umgesetzt werden)
• Zielvereinbarungsgespräche mit Mitarbeitenden (was kann ich persönlich leisten, damit das Projekt gelingt)
• Begleitung der Umsetzungsphase

Personalentwicklung

• Stärkenanalyse
• Zielvereinbarungen
• Karriereplanung
• Personalentwicklung Gesamtunternehmen
• Einstellungsverfahren, Assessmentcenter
• Entwicklung von Weiterbildungs- und Qualifizierungsplänen
• Leistungsbezogenes Entgelt